Étkezési utalványok
Mi is az az utalvány?
Magyarországon az étkezési utalványok szabályozása 1989. óta megoldott. Adó- és járulékmentes természetbeni juttatásnak minősül, így a vonatkozó előírásokat a Személyi Jövedelemadó törvény tartalmazza.
A meleg étel utalvány
Meleg étel utalvány, mely kizárólag meleg étel vásárlására jogosít fel. Kizárólag étkezőhelyi vendéglátást, munkahelyi étkeztetést, közétkeztetést biztosító szolgáltatónál használható fel. A jelenlegi tv. szabályozás szerint adó- és járulékmentesen adható értéke 12000 Ft/fő/hó.
Az étkezési utalvány
Étkezési utalvány, mely fogyasztásra kész étel vásárlására jogosít fel; élelmiszerboltban és étteremben is levásárolható. A jelenlegi tv. szabályozás szerint adó- és járulékmentesen adható értéke 6000 Ft/fő/hó.
Kérhetek-e számlát, ha utalvánnyal fizetek?
A törvény értelmében az utalványt a munkáltató adhatja munkavállalójának, tehát csak és kizárólag a magánszemély vásárolhat vele saját céljára. Ebből következően sem a saját nevére (egyéni vállalkozó), sem más nevére (cég, egyéb vállalkozás) nem kérhet számlát.
További információk:
Chéque Déjeuner
Sodexo Pass
Internet utalvány
Az internetes utalványok segítségével meghatározott lakossági internetszolgáltatásokat vehetnek igénybe: ADSL szolgáltatások, Kábelnet szolgáltatások, modemes hozzáférés.
További info - Sodexho Pass INTERNET
A törvényi háttér
2008. január 1-től az alábbi szabály érvényes:
(A természetbeni juttatások közül adómentes:)
8.17. a munkáltató által a munkavállaló részére vagy étkezőhelyi vendéglátás, munkahelyi étkeztetés, közétkeztetés nyújtása (biztosítása) révén juttatott bevételnek (ideértve a kizárólag e szolgáltatások igénybevételére jogosító utalványt is) a havi 12000 forintot meg nem haladó része, vagy a kizárólag fogyasztásra kész étel vásárlására jogosító utalvány formájában juttatott bevételnek a havi 6000 forintot meg nem haladó része; e rendelkezés alkalmazásában a munkavállalóval esik egy tekintet alá a szakképző iskolai tanuló, kötelező szakmai gyakorlatának ideje alatt a hallgató, valamint, ha volt munkáltatója (annak jogutódja) nyújtja részére e szolgáltatást, a nyugdíjban részesülő magánszemély is; a magánszemély egy adott hónapban csak egyféle (vagy a 12000 forintig, vagy a 6000 forintig terjedő) kedvezményt vehet igénybe; a munkáltató által az e rendelkezésben meghatározott módon, a 69. § (1) bekezdésének c)-e) pontjában foglalt feltételek szerint juttatott bevételnek az adómentes természetbeni juttatás értékhatárát meghaladó része e törvény alkalmazásában adóköteles természetbeni juttatásnak minősül;
